【浙江医院招聘】浙江省海盐县卫生健康局2025年度引进30名高层次、紧缺型卫技人才通告

发布单位：海盐县卫生健康局

招聘岗位：高层次、紧缺型卫生专业人才
工作地点：嘉兴
职位数量：若干
招聘人数：30
报名截止日期：2026-02-19 23:27:49
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公告标题：浙江省海盐县卫生健康局2025年度引进30名高层次、紧缺型卫技人才通告

公告详情：
为优化我县卫生健康人才队伍结构，提高卫生健康人才队伍素质，拓展县级公立医院重点学科和科研人员的专业覆盖面，努力打造一支能够满足广大群众医疗卫生健康服务需求的高层次卫生健康人才队伍，加快我县卫生健康事业科学和谐发展，根据《关于进一步加强卫生人才队伍建设的若干意见》盐政办发（2023）22号文件精神，经县有关部门核准，2025年我局拟引进高层次、紧缺型卫生专业人才30名。现就有关事项通告如下：
一、引进对象和条件
（一）正高级卫生专业技术职务任职资格人员，年龄一般不超过52周岁；
（二）副高级卫生专业技术职务任职资格人员，年龄一般不超过50周岁；
（三）医学专业毕业的博士研究生、硕士研究生，年龄一般不超过45周岁；
（四）病理、医学影像、超声、眼科、耳鼻咽喉科、麻醉、儿科、乳腺外科、急诊等专业中级卫生技术职务任职资格人员，年龄一般不超过40周岁。
上述引进对象须具有正常履行职责的身体条件、职业道德素质，具有引进职位要求的工作能力。
二、有关待遇
1.对引进的省级三甲医院正高级职称卫技人员给予80万元奖励；县内首次购买商品房的可申请100万元的人才房票；另给予4.8万元/年的三年租房补贴。
2.对引进的省级三甲医院副高级职称、省级三乙医院和地市级三甲医院正高级职称卫技人员，给予60万元奖励；县内首次购买商品房的可申请80万元的人才房票；另给予4.2万元/年的三年租房补贴。
3.对引进的省级三乙医院和地市级三甲医院副高级职称，或其他三级医院正高级职称卫技人员，给予40万元奖励；县内首次购买商品房的可申请70万元的人才房票；另给予3.6万元/年的三年租房补贴。
4.对引进的其他三级医院副高级和二级医院正高级职称卫技人员，给予20万元奖励；县内首次购买商品房的可申请50万元的人才房票；另给予2.4万元/年的三年租房补贴。
5.对引进二级医院副高级职称卫技人员给予15万元奖励；县内首次购买商品房的可申请40万元的人才房票；另给予1.8万元/年的三年租房补贴。
6.对引进紧缺专业中级职称的卫技人员，给予15万元奖励；县内首次购买商品房的可申请30万元的人才房票；另给予1.2万元/年的三年租房补贴。
7.对招引的全日制医学博士、“双一流”医学硕士、非“双一流”医学硕士，分别给予60万元、40万元、20...

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